党委工作
一、根据中央统一部署，积极配合中央巡视，抓好整改落实
中央巡视是对全校党组织和党员干部的全面体检，是我们加强改进学校党的建设的根本指南。校级领导班子和全校党员师生要认真学习习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神，坚决拥护党中央决定，并按照中央巡视工作领导小组和中央巡视组的要求，全力配合，把各项工作抓实、做细，确保巡视的顺利开展。
迎接中央巡视并做好整改落实工作，是2017年全校各级党组织和全体党员的首要任务。我们要以本次中央巡视为重要契机，切实提高全校党员干部的“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，乘巡视工作东风推动学校各项事业迈上新台阶，向党的十九大，向中央巡视交上一份合格的答卷。
主要责任单位：党政办公室、党委组织部、党委宣传部、纪律检查委员会、监察审计处、各基层党组织。
二、做好十九大精神的学习宣传贯彻工作
党的十九大召开后，根据中央的统一部署，迅速组织党员、干部认真学习，深入学习领会党的十九大精神，大力加强理论武装。采取多种形式组织学习研讨，加强舆论宣传，在全校营造良好的学习氛围，兴起学习宣传贯彻党的十九大精神热潮。
主要责任单位：党委组织部、党委宣传部、新闻中心。
三、进一步深入学习贯彻落实党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化
建立学习教育长效机制，做到全覆盖、常态化、重创新、求实效。深入学习党章党规，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，把党员日常教育管理的基础性工作抓紧抓好，不断提高党员的党性修养。6月左右，根据中央安排对“两学一做”学习教育进行阶段性总结。
多渠道加强党员学习教育，明确每周三下午4点之后为党员学习时间，强化学习意识，提升理论水平。继续办好网上党校、面授党校和党员培训班，争取年培训人数超过1500人，积极组织党员和支部书记参加教育部网络示范培训班。贯彻落实中央关于党内政治生活的规定，健全和规范“三会一课”等制度，严格党内政治生活，确保取得实效。加强党内政治文化建设，把从严管理监督干部与加强正向激励相结合，形成风清气正的政治生态。
主要责任单位：党委组织部、党政办公室、党委宣传部、各基层党组织。
四、推动基层党组织强起来，夯实基层党建基础，不断提高党建工作水平
围绕中央巡视整改落实，明确问题清单和责任清单，加大对突出问题和群众身边不正之风整治力度，推动基层党组织强起来。加强支部建设，发挥支部主体作用，进一步规范“三会一课”等党的组织生活会和党员教育管理各项制度，把党支部和党员能否发挥作用作为检验学习效果的重要标尺，推动党支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。
加强党务工作队伍建设，提高基层党建工作水平。贯彻全面从严治党要求，落实全国高校思想政治工作会议精神，配备一定数量的专职党务人员；结合巡视整改工作，进一步举办为期2-3天的全校党务工作者培训班。以“迎接十九大，做合格党员”为主题开展“七一”系列活动；继续组织主题党日活动，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
主要责任单位：党委组织部、学生工作部（处）、各基层党组织。
五、加强中层领导班子建设，继续完善干部选拔、培养、考核和监督机制，提高干部工作科学化水平
根据中央巡视要求和中组部、教育部关于高校领导人员的相关管理规定，修订学校干部工作办法，探索科学有效的选人用人机制。继续落实干部培训五年规划，举办中层干部学习党的十八届六中全会精神培训班、机关部门负责人研讨班，选送优秀中青年干部参加上级各类调训，完善网络培训制度，继续加强“干部在线学习中心”建设，继续实施管理骨干海外进修交流计划，全面提高干部的政治素质、创新意识、业务能力和职业精神。
按照“三严三实”要求，抓好干部监督管理工作，严格执行中央新发布的领导干部个人有关事项报告制度，对拟提拔的干部坚持“凡提必查”；坚持因私护照集中管理，认真做好2017年度选人用人“一报告两评议”工作。
主要责任单位：党委组织部、党委统战部。
六、坚持立德树人，强化思想引领，全面加强和改进思想政治工作
贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，坚持立德树人。在“大思政”、“大学工”理念下，逐步完善多部门联动的高校思政工作教育体系。充分发挥学生工作指导委员会作用。进一步推进队伍建设，完善“双肩挑”加“专业化”的队伍模式，探索“学业班主任”加“事务班主任”联合管理模式，对班主任强化工作考核。继续推进和中共安徽省委党校共建马克思主义学院，将思政课堂教育与团学活动相结合。
支持共青团围绕“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局，实施“思想引领、素质拓展、权益服务、组织提升”四大行动。从严治团，继续试点并逐步推广“纵向党建团建”工作，推动学生党建、思政文化活动定期化、常态化，试行共青团第二成绩单系统。深化实施“青年马克思主义者培养工程”，以迎接建校60周年的校史教育为切入点，重点开展“与信仰对话”主题教育活动。
主要责任单位：学生工作部（处）、团委、教务处、研究生院、马克思主义学院。
七、做好宣传思想工作，加强网络与新媒体宣传，贯彻落实意识形态工作责任制
贯彻落实党委理论学习中心组学习规则，制定党委中心组年度学习计划和全校理论与时政学习计划，做好学习活动的组织安排和学习的检查监督工作。着力抓好党委理论学习中心组学习，安排5个左右专题，开展不少于5次专题学习。进一步落实《中国科学技术大学党委意识形态责任制实施细则》，加强形势报告会与哲学社会科学报告会、论坛和校园网站、新媒体等宣传思想阵地管理。建立完善定期会商、紧急会商和分级响应等制度，及时掌握倾向性苗头性问题，精准做好综合分析、研判和处置。
不断提高舆论引导能力、文化创新能力、对外传播能力。组织好“总书记考察科大一周年特别报道”、“迎接十九大 科教新风采”等主题宣传活动。针对六十周年校庆，启动相关长周期宣传工作，开展好科大优良校风教育活动，讲好科大故事。召开年度宣传思想工作会议和新媒体建设与管理工作年度座谈会。创建新媒体联盟，加强网络和新媒体等阵地建设与管理。
主要责任单位：党委宣传部、新闻中心。
八、加强惩防体系建设，继续推进廉洁从业风险防控工作，维护风清气正的良好环境
进一步完善落实党风廉政建设责任制，明确责任主体，细化履责措施，严格责任追究，坚持谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实，切实推动党委主体责任、纪委监督责任落实到位。进一步规范完善纪检工作体制机制，加强纪检监察队伍建设。
在全校广泛开展学习宣传《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等活动。继续推行党风廉政建设和惩防体系建设联系人制度，推进廉洁从业风险防控工作，坚持防治结合、预防为主，细化、实化、强化工作举措，盯紧重点领域、关键环节、突出问题，构建完善的惩防体系建设。抓好内部审计工作，充分发挥“免疫系统”作用。做好信访处理工作，认真践行“四种形态”。把纪律审查放在重要位置，强化执纪问责力度，坚持有案必查、有腐必惩；及时调整信访举报工作重心，立足于教育，着眼于防范，及时提醒、及时纠正。
主要责任单位：纪律检查委员会、监察审计处。
九、不断弘扬民主办学的优良传统，充分调动广大师生员工的积极性和创造性
全面加强工会自身建设，完善教代会制度。围绕学校中心任务，确保工会服务学校大局，服务教职工，促进教职工整体素质提高与和谐校园建设，推进学校民主政治建设。
认真贯彻落实中央统战工作会议和《中国共产党统一战线工作条例（试行）》精神，充分发挥校统一战线工作领导小组、统战委员作用，坚持和完善大统战工作格局。注重政治引领，加强党外干部教育培训，进一步提升党外干部综合素质。积极举荐人才，加强党外代表人士的队伍建设和作用发挥。支持校侨联工作，做好归侨侨眷服务工作。
做好离退休干部服务管理工作，构建离退休干部管理信息系统，积极为老同志开展的各项活动搭建平台、给予支持、加强关怀。
主要责任单位：工会、党委统战部、离退休干部工作办公室。
十、完善校园突发事件应对机制，积极做好校园安全稳定工作，继续做好保密工作
完善校园突发事件应对机制，加强协同响应，保障快速反应，积极做好校园安全稳定工作。落实保密工作责任制。
主要责任单位：突发公共事件应急处置领导小组、校保密委员会、保卫与校园管理处。
行政工作
一
（一）发挥科教结合优势，加强校地合作联系，全面深化综合改革，深入实施“十三五”规划，推动学校改革创新发展
坚持“全院办校、所系结合”办学方针，积极落实省院全面创新合作协议，加快合肥综合性国家科学中心建设，谋划建设量子信息国家实验室，统筹推进量子信息国家实验室（筹）核心区暨中国科大高新园区建设。以建设“科教融合共建学院”、共建科研平台为突破口，加强所系结合。启动60周年校庆筹备工作，总结办学经验，推动学校改革创新发展。
全面深化综合改革，统筹协调、整体推进“十三五”规划任务，完成学院级规划预审及审定工作。建立上下对应、分工负责的责任制度，构建科学有效的监评、验收机制，加强规划执行的过程管理和目标管理。
（二）按照国家统筹推进世界一流大学和一流学科建设的部署，扎实推进学校“双一流”建设
按照国家统筹推进世界一流大学和一流学科建设的统一部署和遴选程序，研究制定学校“双一流”建设总体方案及相关细则，扎实推进“双一流”建设，力争顺利通过中期考核，为2020年的整体评价和获得常态支持奠定坚实基础。
结合教育部第四轮学科评估情况、学院和重点科研单位“十三五”规划，以及“科教融合共建学院”建设，整合学科资源，优化学科布局和结构，研究制定学科建设质量提升计划，出台配套措施，实现“优势学科高峰化、传统学科创新化、特色学科交叉化、交叉学科集约化”。完成大部分学术学位和专业学位在评范围内学位授权点的合格评估自评工作，部署启动学校相关领域学科专业认证及评估工作。
（三）完善创新人才培养体系，不断推进教学内容与教学方法改革，促进学生全面发展
结合教育部本科教学工作审核评估的反馈意见，查找不足，完善本科教学工作。进一步优化和完善基础课程的分层设计和模块化整合，丰富和优化综合素质课程体系。
完善英才班选拔和滚动机制，继续探索和完善“学科交叉、本研贯通、中外联合”的创新培养模式。推进以能力培养为导向的英才班教学模式改革，加大推行启发式教学和探究式教学，深入推进创新科研实践，开展跨学科学术研讨，促进不同学科英才班的相互交流。
打破学院和专业壁垒，提高实验教学中心的使用效率和共享程度。全面整合信息科学、工程科学、地球和空间科学实验教学中心，升级物理实验教学中心。进一步加强实践和创新创业教学建设，加大对国内游学和国际交流的支持力度。
强化教师教学意识，提升教授为本科生授课比例，完善职称、薪酬、荣誉等多方位教学激励机制，将青年教师培训制度化。构建院校两级教师教学能力培养体系，建立课程主讲教师资格制度，发挥课程组作用，建设教学骨干团队，形成教学能力培养常态化的管理机制。建立教学研究和教学成果激励机制，加大教学研究和教学成果在教师晋升和评奖中的比重，鼓励教师深入开展教学创新和教学研究。以中科院教育教学成果奖为引领，建立院、校、省、部层级式教学成果培育机制。
探索学分、学制和学籍管理制度改革，完善课程认定、学分积累和转换机制、转专业机制和弹性学制。创新教学质量管理，改革创新学生评教体系，建立并实现本科生毕业论文全面查重机制。优化学业指导中心运行机制，完善学业导师制度。
完善招生队伍的建设与管理，建立绩效考核与评估制度；以高考改革试点省份为突破点，增加“三位一体”综合评价录取力度；提高自主测试的命题质量；配合浙江、上海两地高考改革政策落地，探索人才选拔新模式。
不断拓宽国家重点单位、重点地区、重点领域的就业市场，建立就业指导服务平台。
（四）深入推进研究生教育综合改革，全面提升研究生教育质量
深入实施生源质量提升工程，加大研招宣传工作力度，提升研究生生源质量。探索实施招生计划绩效导向与动态调整机制。
加快推进研究生院与教务处教学系统的融合，实现本科生与研究生教学信息系统无缝衔接。继续深入实施各类研究生创新计划，支持研究生创新创业。制订并实施研究生核心课程遴选办法。继续支持研究生国际学术交流，提升研究生国际化能力。
逐步提高学位标准，完善学位标准体系，优化校学位委员会的学位质量审核机制。完善研究生教育质量监督保障体系，启动“中国科学技术大学优秀学位论文”评选工作。
针对归口科研院所招录的研究生，梳理招生、培养、学位授予等各环节问题，建章立制，促进“科教融合共建学院”管理的制度化、科学化、规范化。
（五）坚持人才强校主战略，深化人事人才制度改革
坚持培养和引进并重，加强高层次人才队伍建设。充分宣传学校的人才政策，采取激励措施，精准高效引才。实施优秀人才推进支持计划，鼓励青年教师出国研修，促进年轻人才成长。改善聘期制科研人员工作和生活条件，加强各类引进人才和聘期制人员的考核，优化学术评价机制，探索人才的激励和退出机制。
改革和完善人事管理制度，创新与学校发展相适应的体制机制。依法依规贯彻实施人员聘用制度，制定与实施事业编制人员聘用合同管理办法，加大全面推行聘用制力度，强化各类人员的聘用合同管理。推进研究人员聘用制度改革，制定与实施科技岗设置与管理办法。
推进岗位分类管理和分类评价，建立健全科学、有效的岗位分类管理办法。做好教师、支撑岗位专业技术等级、管理岗位职员聘用工作。研究制定符合学校实际的绩效工资实施方案，扎实推进三元结构薪酬制度向岗位绩效工资制度平稳过渡和有机衔接。稳步推进学校事业单位工作人员参加养老保险工作，建立健全养老保险管理和服务工作体系。关心离退休同志的生活，继续做好各项服务工作。
(下转第4版)
