本报讯  6月3日，由中国科大承办的中国高等教育学会薪酬管理研究分会2012年常务理事会在合肥召开。理事长、清华大学党委书记胡和平，人社部政策研究司副司长李月田，教育部教师工作司教师待遇与社会保障处副处长赵静，33家常务理事单位的90余位代表参加了会议。

    胡和平书记主持了开幕式。我校窦贤康副校长代表学校向会议召开表示祝贺，并向大家的到来表示欢迎。他介绍了学校各项事业发展情况，并着重介绍了学校薪酬制度改革对引进人才特别是青年人才的激励作用。

    会上，部分高校代表作了典型发言。中国科大人力资源部部长褚家如作《岗位分类管理体系建设的探索与实践》报告，哈尔滨工业大学人事处处长慕永国作《教师岗位分类设置及岗位绩效津贴改革相关情况介绍》报告，浙江大学人事处劳资办主任钟鸣文作《浙江大学岗位分类管理及聘任》报告，湖南大学人事处副处长胡建国作《湖南大学主要领导干部收入分配方式改革与实践》报告。

   参会代表围绕教师分系列管理的待遇配套政策、基础研究和团队建设的激励措施、国家实施2011协同创新计划背景下高校薪酬制度改革的新趋势等议题，进行了热烈讨论。

   会议期间，侯建国校长专程会见了参会代表。　

　（人力资源部）